Journal of Families and Better Life (가정과삶의질연구)

Korean Home Management Association (가정과삶의질학회)
권호 표지

Pre-retirement Planning Programs for Male Salary Workers - Focus on Perception and Solving of Life Problems

남성 봉급생활자의 은퇴 전 생활설계프로그램 - 생활문제 인식 및 대처방안을 중심으로

  • Hang Sung-Hee (Dept. of Consumer Information Science, Keimyung University) ;
  • Kim Soon-Mi (Dept. of Consumer Life Information, Chungnam National University) ;
  • Kim Hye-Yeon (Dept. of Home Management, Cheju National University)
  • 홍성희 (계명대학교 소비자정보학과) ;
  • 김순미 (충남대학교 소비자생활정보학과) ;
  • 김혜연 (제주대학교 가정관리학과)
  • Published : 2006.06.01
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Abstract

The purpose of this study was to analyze the affecting factors on male salary workers' pre-retirement plans and pre-retirement planning programs. The focus was on male workers' pre-retirement plans and programs for economy, housing, family relationship, leisure and health care in their elderly life. The major findings were as follows: First, the salary workers estimated their level of economic and health problems among their elderly life as relatively high. Second, the major factors affecting the level of planning for post-retirement were salary workers' age, job satisfaction, and reserved savings for their elderly life. Third, the major affecting factors on participation in pre-retirement planning programs were age, educational attainment, and spouse's job status. From these findings, it can be concluded that salary workers' level of pre-retirement planning and the needs of pre-retirement planning programs differed from their personal characteristics and preferences. Also, salary workers' characteristics related to job and retirement had more important effects on their pre-retirement planning than economic status.

Keywords

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